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Home Direitos do Trabalhador

Saque-aniversário do FGTS: entenda regras, vantagens e riscos antes de aderir

Eduardo Matos por Eduardo Matos
5 de setembro de 2025, 08:26h
em Direitos do Trabalhador
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Imagem destacada Saque aniversário do FGTS: entenda regras, vantagens e riscos antes de aderir

Imagem destacada Saque aniversário do FGTS: entenda regras, vantagens e riscos antes de aderir

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Todo início de ano milhares de trabalhadores se perguntam se devem migrar para o saque-aniversário do FGTS. A modalidade, criada em 2019, permite retirar parte do saldo sempre no mês de aniversário, mas impede o saque integral em caso de demissão sem justa causa. Essa troca de benefícios gera dúvidas legítimas: faz sentido abrir mão do dinheiro todo de uma só vez para ter parcelas anuais? Neste artigo você encontrará regras, valores, cronograma e, principalmente, critérios práticos para decidir se a adesão combina com o seu momento financeiro.

Como funciona o saque-aniversário do FGTS

O saque-aniversário do FGTS foi instituído pela Lei 13.932/2019 e passou a valer a partir de janeiro de 2020. Ao optar, o trabalhador:

  • recebe anualmente um percentual do saldo disponível em cada conta vinculada;
  • mantém direito à multa rescisória de 40% em caso de dispensa sem justa causa;
  • perde o direito de sacar o saldo total – a regra tradicional, chamada saque-rescisão;
  • pode retornar ao modelo anterior, mas somente após 25 meses;
  • tem acesso à antecipação de até cinco parcelas anuais por meio de empréstimo com a Caixa ou bancos parceiros.

O pedido de adesão é feito pelo aplicativo FGTS, no site da Caixa ou nas agências. A partir da confirmação, os valores são liberados no primeiro dia útil do mês de aniversário e ficam disponíveis por três meses. Quem faz aniversário em janeiro, por exemplo, pode sacar de 2 de janeiro a 31 de março.

Tabela de valores e calendário de pagamento

O montante liberado combina faixa de saldo + parcela adicional fixa. Quanto menor o saldo, maior o percentual permitido.

  • Até R$ 500: 50% do saldo (sem parcela adicional)
  • De R$ 500,01 a R$ 1.000: 40% + R$ 50
  • De R$ 1.000,01 a R$ 5.000: 30% + R$ 150
  • De R$ 5.000,01 a R$ 10.000: 20% + R$ 650
  • De R$ 10.000,01 a R$ 15.000: 15% + R$ 1.150
  • De R$ 15.000,01 a R$ 20.000: 10% + R$ 1.900
  • Acima de R$ 20.000: 5% + R$ 2.900

Para 2024, o calendário segue a lógica da data de nascimento:

“O trabalhador terá três meses para efetuar o saque, iniciando no primeiro dia útil do mês de aniversário”, informa a Caixa Econômica Federal.

Assim, quem faz aniversário em maio pode sacar de 2 de maio a 31 de julho, e assim sucessivamente. Se o prazo expirar, o dinheiro volta para a conta do Fundo de Garantia.

Vantagens: quando o saque-aniversário pode ajudar

A principal vantagem do saque-aniversário do FGTS é a liquidez anual. Em vez de deixar o dinheiro parado rendendo 3% ao ano + TR (hoje próxima de 0%), o trabalhador pode:

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  • quitar dívidas caras, reduzindo juros do cheque especial ou do cartão de crédito;
  • formar reserva de emergência em produtos que rendam mais, como Tesouro Selic;
  • antecipar projetos de curto prazo — reforma, cursos ou compra de equipamentos;
  • utilizar o saldo como entrada de um financiamento imobiliário complementar.

Além disso, a possibilidade de antecipar parcelas via empréstimo possibilita trocar taxas baratas (a partir de 1,19% ao mês) por linhas de crédito mais caras. Para quem tem dívida ativa, isso pode gerar economia imediata.

Saque-aniversário do FGTS: entenda regras, vantagens e riscos antes de aderir - Imagem do artigo

Desvantagens e riscos em caso de demissão

O ponto mais sensível é a perda de acesso ao saldo total em demissão sem justa causa. Se o trabalhador acumula, por exemplo, R$ 25 mil e é desligado, receberá apenas a multa de 40% (R$ 10 mil) e continuará sacando os 5% anuais. Esse valor pode ser insuficiente para sustentá-lo até recolocação.

Outros riscos:

  • aumento da exposição a empréstimos: a facilidade da antecipação pode estimular endividamento;
  • uso do valor para consumo não planejado, comprometendo objetivos futuros;
  • dependência de rendimentos menores, pois os percentuais anuais diminuem conforme o saldo cresce.

Outro detalhe é o prazo de carência. Se mudar de ideia, o trabalhador só volta ao saque-rescisão depois de dois anos completos, período em que fica sem acesso ao total em caso de demissão.

Vale a pena aderir? Dicas para tomar a decisão

A resposta depende do perfil financeiro e da estabilidade no emprego. Considere as recomendações abaixo antes de confirmar:

  • Avalie sua reserva de emergência; se não possui verba para imprevistos, o saque-aniversário pode ajudar a criá-la.
  • Analise o risco de demissão; trabalhadores em setores voláteis ou projetos temporários podem preferir manter o saque-rescisão.
  • Planeje o uso do dinheiro; saque sem destino claro costuma virar consumo impulsivo.
  • Compare rendimentos; caso invista os recursos em aplicações que superem a inflação, a troca pode valer a pena.
  • Simule cenários; use o simulador da Caixa para ver quanto receberá hoje e nos próximos anos.

Em linhas gerais, o saque-aniversário do FGTS é mais atrativo para quem tem emprego estável, dívidas caras ou planos bem definidos para o dinheiro. Quem teme demissão ou pretende usar o saldo completo em breve (financiamento habitacional, por exemplo) deve refletir com cautela.

Antes de bater o martelo, consulte um planejador financeiro ou, ao menos, faça contas realistas. A escolha certa é aquela que equilibra segurança, liquidez e objetivos pessoais.

Eduardo Matos

Eduardo Matos

Redator do Grupo Sena Online.

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